中原区桐柏路街道：精耕民生“幸福田” 绘就治理“新画卷”

　　桐柏路街道扎实推进“街道党工委——村（社区）党组织——网格党支部——楼院党小组”四级组织体系建设，着力构建上下贯通、执行有力的组织架构，切实把辖区各类社会组织、各行各业群众紧密团结凝聚在党组织周围。街道持续深化“大工委”、村（社区）“大党委”建设，健全完善街道党建联席会议制度，进一步细化协商议事、共驻共建、项目领办、双向服务等工作机制，明确职责分工、规范运行流程。广泛联合辖区各职能部门定期召开联席会议，聚焦群众“急难愁盼”问题开展会商研判、统筹协调解决，以制度化、常态化的联动模式，推动党建工作与治理工作深度融合、同频共振、双向提升。

　　精准问需，激活区域发展“新引擎”。桐柏路街道构建常态化企业联系机制，深化“一企一策”精准服务模式，积极搭建“政银企对接、产业链供需对接”等平台，为企业创新发展与提质增效筑牢坚实保障。街道推行“现场走访+线上问访”双线工作法，及时推送惠企政策，打造便捷高效的政务服务环境，赢得辖区企业广泛好评。同时，街道恪守“无事不扰、有呼必应”服务理念，健全“企业诉求闭环管理体系”，对发展态势向好的企业，引导其抢抓年末市场机遇，以技术创新、模式升级等方式深挖增长潜能，全力冲刺年度目标；对暂时面临经营压力的企业，则协助制定纾困解难方案，积极协调政策扶持、资源对接等服务，助力企业稳定发展预期、实现高质量发展。

　　民生为本，织密幸福生活“保障网”。桐柏路街道坚持以人民为中心的发展思想，聚焦民生福祉提质升级，为辖区群众绘就幸福生活新图景。医保是民生保障的重要支撑，直接关系群众健康福祉与生活安稳。街道督导各村（社区）广泛开展政策宣传，针对不同群体认知特点与需求差异，将参保条件、缴费标准、报销流程、异地就医备案等政策转化为通俗易懂的“大白话”，确保惠民政策家喻户晓、落地见效。同时，以文明风尚培育为抓手，围绕新时代文明实践和群众精神文化生活需求，街道组织开展传统节日、健康义诊、移风易俗、反诈宣传、安全演练、亲子互动等活动2000余场次，既丰富了群众精神文化生活，也营造出温馨和谐的社会氛围，让文明理念从“纸上”走进“心中”。